Hva er det mest givende med jobben?

For Sebastian er det mest givende å få være en del av store og komplekse prosjekter som har betydning for samfunnet. Livsvitenskapsbygget er et eksempel på nettopp dette.

– Det er utrolig spennende å se hvordan et prosjekt går fra tegninger og planer til et ferdig bygg som skal brukes til forskning, utdanning og innovasjon i mange år fremover. Å vite at arbeidet du gjør faktisk bidrar til noe større enn deg selv, er veldig motiverende.

Hva liker du best med Statsbygg som arbeidsplass?

– Arbeidskulturen er inkluderende, imøtekommende og preget av høy faglig kompetanse. Det er mange dyktige mennesker her, men samtidig er det lav terskel for å spørre om hjelp eller diskutere ideer.

Han trekker frem at det er en kultur hvor folk ønsker hverandre og organisasjonen det beste.

– Som ny får man mye ansvar og tillit, samtidig som man har gode støttespillere rundt seg. Det gjør at man både kan utvikle seg og føle seg trygg i rollen.

Hvordan har du utviklet deg faglig hos Statsbygg?

– Gjennom arbeidet har jeg fått samarbeide med mange ulike fagområder og interessenter, noe som har gitt meg en bredere forståelse av hvordan et prosjekt henger sammen gjennom de ulike fasene.

– Jeg har også fått mye ansvar tidlig, som har gjort at jeg har blitt tryggere i rollen min og fått styrket både kommunikasjons- og lederegenskapene mine.

Hvem passer Statsbygg for?

– Hvis du er nysgjerrig, samarbeidsvillig og ønsker en bratt læringskurve, da er Statsbygg det rette stedet for deg.

– Bare gjør det! Statsbygg er et sted hvor du får jobbe med spennende prosjekter som betyr noe for samfunnet, samtidig som du lærer utrolig mye.